В мире наметилась тенденция в сторону формирования сбалансированной связи между работой и свободным временем. Сдвиг, само собой, должен стремиться в сторону существенного уменьшения рабочего времени современного человека. О пользе четырехдневной рабочей недели для общества и экономики речь шла на полях прошедшего недавно Международного экономического форума в Давосе.
Так, по словам известного экономиста Рутгера Брегмана, а также его коллеги из Пенсильванского университета Адама Гранта – сокращение рабочих будней до четырех дней – это не прихоть, не роскошь и не капризы, а реалии XXI века.
Эксперт уверены, что в развитых государствах не за горами наступит эра 4-дневной рабочей недели, так как сокращение длительности рабочего времени приводит к повышению качества труда, а также благоприятно влияет на эмоциональное состояние человека.
В различных сферах процесс должен пойти идентичным путями: в производстве все более будет преобладать автоматизированный труд. В ряде рабочих сфер станет более популярным скользящий график, а так называемый «офисный планктон» со временем еще более отдалится от штатного кресла и перейдет на дистанционный метод работы, предположили эксперты.
> Не иначе, как последнюю работу тов.Сталина прочитали
если брать полностью по Сталину, то высвободившееся время передавалось на развитие человека, на его самообразование. в результате повышается производительность труда
иначе это сокращение до 4 рабочих дней бессмысленно.
в данном случае - вот эти вот сокращения рабочего времени - это вынужденная мера, т.к. в результате уже достаточной производительности труда, благодаря автоматизации, людям просто не фиг делать на работе, и это есть попытка избежать кризиса перепроизводства.
> в данном случае - вот эти вот сокращения рабочего времени - это вынужденная мера, т.к. в результате уже достаточной производительности труда, благодаря автоматизации, людям просто не фиг делать на работе, и это есть попытка избежать кризиса перепроизводства.
Хехе, у нас во многих отраслях труд организован так, что производительность ниже той, что была лет 30-40 назад и при этом качество хуже. Не потому что люди ленивые, нет. Просто большая часть их работы реально нахер не нужна для достижения конечного результата, а другая часть работы может быть автоматизирована.
> в данном случае - вот эти вот сокращения рабочего времени - это вынужденная мера, т.к. в результате уже достаточной производительности труда, благодаря автоматизации, людям просто не фиг делать на работе, и это есть попытка избежать кризиса перепроизводства
+ высвободившиеся трудовые ресурсы нужно куда-то деть - а трехдневный досуг поможет существенно увеличить количество рабочих мест в сферах обслуживания и развлечений.
> Поддерживаю! Четыре дня рабочая неделя, потом всенощная, на барщину и снова рабочая неделя! Вот заживем!
Я смотрю, не разбираешься ты в барщине. Надо так: барщина 8х5, вторые 8х5 - на себя работаешь (с уплатой подоходного, пенсионного, ОМС и так далее), а потом еще два дня по 16 часов - для преодоления этих проклятых санкций этих проклятых пиндосов. Вот тогда - заживем. И да, кто всенощные пропускать будет - тому двушечку.
> Это что, с барщины налогов не платишь что ли? Неэффективно!!!
Так с барщины - барин платит, согласно степени уважаемости. Совсем уважаемый - совсем не платит, просто уважаемый - немножко платит, если у меня мало КЦ есть - я могу носить жел...так, стоп, это еще рано.
Да они издеваются!!! Тут Медведев только-только осилил книжку "Как заставить быдло работать по 12 часов на мануфактурах и не бояться паровых машин". Подрядчики МО взахлёб читают "Искусство замены пороха в картузах на пшенку. Воспоминания маркитанта". Роскосмос занят переосмысливается "Незнайки на Луне"... И тут это!
Только один кристально честный человек в этом сонме воров, ретроградов и колоборантов может это понять - президент Нарусов! Но его не выбрали...
А еще есть цифровизация. Сидит к примеру 10 человек, работают через жопу. Тут бац, новый проект. Думается, о, сейчас поставят 2 компа, теперь вместо калькулятора и таскания бумажек из здания в здания будет электронный документооборот и софтина для отчетов. Куяк, садится хер с зарплатой 150+, количество бумаги вырастает в разы, причем в цифрах хорошо если один-два разбираются. А документооборот превращается печать-подпись-скан-ногами принесли-подпись-скан. И софт такой, что уж лучше бы на счетах. В результате народа больше, бардака больше, расходы выше. Зато цифровизация!
Да вы заебали вечно придумывать, что-то от себя. Где , тыкни мне пальцем, где, я написал про «вечноленивыхруссеих»? Или ты как любая девочка в ПМС атаке? Для дебилов , производительность труда никак не связана с ленью. 1000 негров с восхода до заката хуярят в поле тяпками не разгибая спину, но простой трактор Беларусь вспашет больше. Ситуация будет ещё гроше если надсмотрщик организует работу рабов так, что они попути на работу должны будут зайти в соседнюю деревню за 20км, ну чисто чтоб отметиться
> 1000 негров с восхода до заката хуярят в поле тяпками не разгибая спину, но простой трактор Беларусь вспашет больше.
В нынешние времена производительность труда оценивается не в количестве выполненной работы, а в деньгах - которые эта работа создала.
Потому может быть так, что 1 негр с тяпкой произведет больше чем трактор. Просто этот негр будет производить товар в стране с высокой зп и соответственно с высокими ценами на всё, а трактор будет пахать где нить в центральной Африке, и плоды труда тракториста, в деньгах, будут стоить чуть больше чем ничего.
> В нынешние времена производительность труда оценивается не в количестве выполненной работы, а в деньгах - которые эта работа создала.
Нельзя не согласиться :) если негр в алмазных копях царя Соломона тяпкой тюкает, у него производительность труда в денежном эквиваленте будет больше чем у 30 тракторов Беларусь сажающих картошку под Могилёвом :)
Скажем так производительность труда в РФ низка в силу ряда объективных и субъективных причин, посему 4-х дневка нам не грозит в ближайшем будущем
Да понятно, что организация, только у нас еще и климат не айс, да и расстояния не Гонконг и тд. Другой вопрос правильной организацией , тот же социализм например, кое-какие обьективные факторы, можно было нивелировать. Но на это наше руководство пойтить не может :)Иначе ведь придётся отказаться от храмов шаговой доступности и прочих мегаяхт с Лахта-центрами :)
Эммм. Вот стоят у меня Haas ST30, ось ведущего колеса пилорамы делают за 12 минут 33 секунды. Скажите где я буду брать недостающие 20% осей.
Такое чувство что про производство все забыли, только офисы с кубиклами в мире остались. Пошли они в жопу со своими рекомендациями.
> Иначе ведь придётся отказаться от храмов шаговой доступности и прочих мегаяхт с Лахта-центрами :)
Напомню что советские средства производства достались десяткам тысяч, а мегаяхты есть у сотен. При этом конкурентоспособные производства есть у десятков. Что как бы намекает на то, что куча народу из-за рукожопства и тупости просрали возможность выйти в высшую лигу колониального уровня.
> из-за рукожопства и тупости просрали возможность выйти в высшую лигу колониального уровня
На Титанике 3000 пассажиров и всего 500 спасательных жилетов. В результате при любом раскладе не менее чем 2500 неизбежно «просрут свою возможность выжить». Интересно, с чего бы это?
Сейчас, сейчас
Так, по словам известного экономиста Рутгера Брегмана, а также его коллеги из Пенсильванского университета Адама Гранта – сокращение рабочих будней до четырех дней – это не прихоть, не роскошь и не капризы, а реалии XXI века.
Эксперт уверены, что в развитых государствах не за горами наступит эра 4-дневной рабочей недели, так как сокращение длительности рабочего времени приводит к повышению качества труда, а также благоприятно влияет на эмоциональное состояние человека.
В различных сферах процесс должен пойти идентичным путями: в производстве все более будет преобладать автоматизированный труд. В ряде рабочих сфер станет более популярным скользящий график, а так называемый «офисный планктон» со временем еще более отдалится от штатного кресла и перейдет на дистанционный метод работы, предположили эксперты.