Оптимизация здравоохранения:...

vademec.ru — ...в НИИ глазных болезней начались массовые увольнения сотрудников. Как следует из обращения коллектива НИИ (есть в распоряжении Vademecum), с начала апреля этого года 25 сотрудникам института, включая кандидатов и докторов медицинских наук, было предложено подписать уведомления об увольнении. Представители Управления Президента РФ по работе с обращениями граждан и организаций в ответ на обращение предложили сотрудникам обратиться в Федеральную службу по труду и занятости.
Новости, Общество | Ворчун 08:39 12.05.2018
6 комментариев | 59 за, 3 против |
#1 | 08:45 12.05.2018 | Кому: Всем
404

[censored]
#2 | 08:47 12.05.2018 | Кому: Всем
Решения всё проще
#3 | 08:49 12.05.2018 | Кому: Konan
> 404
>
>[censored]

Спасибо! Исправил.
#4 | 08:57 12.05.2018 | Кому: Всем
25 человек - это менее 5% от численности сотрудников. Справедливости ради, я бы не говорил о "массовом увольнении".
Массовое было на нашем заводе, когда из 300 человек осталось 200. Причём из администрации был уволен всего один - остальные были рабочими или бухгалтерами.
"Оптимизация" как способ извлечения дополнительной прибыли владельцем.
#5 | 09:22 12.05.2018 | Кому: Всем
Что-то подобное было в гемцентре лет 5 назад. Тоже связано было со сменой руководства. Поувольняли научных сотрудников, которые вместо науки сидели по кабинетам и вели частный приём, при этом получая зарплату, естественно. Вой стоял до небес.
Желательно ситуацию изнутри знать, чтобы оценочные суждения выносить.
Ямской
надзор »
#6 | 09:50 12.05.2018 | Кому: Всем
> есть в распоряжении Vademecum

эээ... Вэйд ми кам?
Испортил меня интернет...
Войдите или зарегистрируйтесь чтобы писать комментарии.