Назван желаемый уровень зарплат среди молодежи в России

rg.ru — На самую высокую зарплату претендуют молодые специалисты в области информационных технологий. В месяц они бы хотели получать от 50 до 60 тысяч рублей.
Новости, Политика | ZeleZ 08:56 05.07.2019
59 комментариев | 43 за, 1 против |
#1 | 08:56 05.07.2019 | Кому: Всем
На самую высокую зарплату рассчитывают молодые люди, работа которых связана с информационными технологиями. Треть из них считают, что их образование и уровень квалификации позволяют им претендовать на зарплату от 50 до 60 тыс. рублей в месяц.

Около 20% IT-специалистов рассчитывают на 40—50 тыс. рублей, четверть хотели бы получать от 30 до 40 тыс. рублей в месяц. 

Зарплату в 50—60 тыс. рублей считают для себя приемлемой 25% молодых людей, которые работают в правоохранительных структурах. Ещё столько же представителей этой профессиональной сферы согласны на 30—40 тыс. рублей. 

Работники сфер «финансы», «реклама» и «консалтинг» в большинстве случаев претендуют на месячный оклад от 30 до 40 тыс. рублей. Около 15% молодых специалистов из указанных областей согласны работать за 20—30 тыс. рублей в месяц. 

Самые скромные зарплатные ожидания у молодёжи, занятой в образовании, науке, культуре и здравоохранении. Почти половина из них (40%) сообщили, что они рассчитывают на зарплату 20—30 тыс. рублей в месяц. Лишь 10% молодых специалистов из этих отраслей претендуют на 40—50 тыс. рублей в месяц. 

В опросе приняли участие более 2 тыс. жителей крупных городов от 18 до 30 лет.
#2 | 08:58 05.07.2019 | Кому: Всем
Не пиздит ли статистика насчет средней зарплате по стране???
#3 | 09:06 05.07.2019 | Кому: Всем
Лучше бы в медики ломились! Там если Росстат не пиздит, кроме миллионеров никого не останется.
#4 | 09:07 05.07.2019 | Кому: Всем
>Специалисты из РАНХиГС выяснили...

Надо очень постараться такое найти. Не иначе "старший приказал"))) Росси́йская акаде́мия наро́дного хозя́йства и госуда́рственной слу́жбы при Президе́нте Росси́йской Федера́ции (РАНХиГС, Президентская академия)[censored]
#5 | 09:10 05.07.2019 | Кому: Котовод
> Не пиздит ли статистика насчет средней зарплате по стране???

По моему данные этого "опроса" и есть полный и галимый пиздеж, призванный показать, что все у нас отлично, и даже молодежь, вдохновленная патриотизмом Соловьева и Киселева, и скрепленная проповедями РПЦ, готова работать за копейки на благо Молодой Страны (ТМ).
#6 | 09:14 05.07.2019 | Кому: Котовод
Вроде очевидно, что пиздят, завышают как минимум на 20%
#7 | 09:16 05.07.2019 | Кому: ZeleZ
> Самые скромные зарплатные ожидания у молодёжи, занятой в образовании, науке, культуре и здравоохранении. Почти половина из них (40%) сообщили, что они рассчитывают на зарплату 20—30 тыс. рублей в месяц.

Как интересно получается. У нас же есть статистика по средним зарплатам по регионам и даже по нашей одной из беднейших областей эти "средние" цифры радикально выше самых смелых и отважных запросов молодёжи. Это ещё раз подтверждает, что капитализм это счастье и заебись воспитывает в людях самоотверженность, альтруизм и высокую мораль: социальное государство и ответственный бизнес платят молодым специалистам десятки тысяч в месяц, а они мечтают о скромности и сокращении зарплаты в 2-3 раза!!
#8 | 09:18 05.07.2019 | Кому: Shnyrik
> а они мечтают о скромности и сокращении зарплаты в 3-5 раз!!

зря чтоль храмы в шаговой доступности открывают? там же одна из главных скреп -- нестяжательство
#9 | 09:18 05.07.2019 | Кому: Котовод
> Не пиздит ли статистика насчет средней зарплате по стране???

Голикова выяснила, что регионы фабрикуют статистику только по смертности и заболеваемости, а по средним зарплатам дают чистую правду!!
#10 | 09:21 05.07.2019 | Кому: Котовод
Где в статье сказано о средней зарплате по стране? там же только про хотелки молодых специалистов.
#11 | 09:22 05.07.2019 | Кому: Соло
> Где в статье сказано о средней зарплате по стране? там же только про хотелки молодых специалистов.

Когда самые отважные хотелки ниже официально опубликованной средней зарплаты -- это вызывает некие нехорошие подозрения.
#12 | 09:23 05.07.2019 | Кому: честный
> Вроде очевидно, что пиздят, завышают как минимум на 20%

не пиздят, а считают по правильной методичке!
#13 | 09:33 05.07.2019 | Кому: Shnyrik
Я тут статистики не вижу, мне сравнить не с чем.
#14 | 09:45 05.07.2019 | Кому: Соло
> Я тут статистики не вижу

Возможно, это потому, что статистика публикуется на сайте росстата? Гкс точка ру называется.

Я тебе даже помогу: вотт данные по средней заработной плате по нашему региону.
[censored]

Процитирую оттуда:
Средняя номинальная заработная плата, начисленная работникам ... составила 28485 рубля
уровень среднемесячной начисленной заработной платы работников здравоохранения и предоставления социальных услуг составил к среднеобластному уровню 95,3 процента, работников образования – 81,2 процента

А потом хуяк:
Самые скромные зарплатные ожидания у молодёжи, занятой в образовании, науке, культуре и здравоохранении. Почти половина из них (40%) сообщили, что они рассчитывают на зарплату 20—30 тыс. рублей в месяц.

Т.е., оказывается, они в своих мечтах мечтают о той зарплате, которую и так уже получают.
#15 | 09:48 05.07.2019 | Кому: Shnyrik
Ну, то есть опрос отражает реальную картину с оплатой труда в стране?
#16 | 09:50 05.07.2019 | Кому: Соло
> то есть опрос отражает реальную картину с оплатой труда в стране?

Ты какой-то странный, честное слово. В самом опросе написано, что он отражает: а именно -- запросы на зарплаты от молодых специалистов.

Но если эти запросы ниже того, что им реально платят -- то получается, что кто-то где-то пиздит.

Я вот выше привёл версию, что врут непатриотично настроенные молодые специалисты :)
#17 | 09:52 05.07.2019 | Кому: Всем
У меня такая зарплата в этой отрасли, но я нихера не молодой специалист. А достаточно опытный, работающий в крупной компании.
#18 | 09:52 05.07.2019 | Кому: Shnyrik
Люди просто объективно оценивают современные реалии.
#19 | 09:57 05.07.2019 | Кому: Соло
> Люди просто объективно оценивают современные реалии

Ну так я ж и сам так на работу нанимался. Мне в кадрах говорят: будем платить тебе 300 тысяч и ни копейкой меньше, а я им такой -- заберите ваши подачки, я нормальный человек, хочу пятнаху, а по документам чтобы и того меньше проводилось. Это был крайне непростой торг, но удалось сойтись на 180 тысячах!!
#20 | 09:58 05.07.2019 | Кому: Всем
Ооо, это очень знакомо.
Сижу я такой, набираю очередного выездного админа с квалификацией "установить винду и поменять жёсткий диск", зарплата 35 000. Приходят выпускники профильных ВУЗов (Бонч-Бруевича, например), диалоги примерно такие:

- Как будете диагностировать наличие ошибок жесткого диска?
- Отвезу его в сервисный центр.
(да, блять, курьера с отвёрткой мне только и не хватало!)

Или:

- Если не запускается приложение, выдаёт ошибку, какие ваши действия?
- Посоветовать не запускать это приложение.
(а лучше выкинуть компьютер к хуям, блять!)

Или:
- Включили компьютер в сеть а он не получает адрес по DHCP, куда смотреть?
- А что такое DHCP?
- А чему Вас учили 4 года?
- Хороший вопрос. Не знаю.

При этом зарплатные ожидания - 50 тыс. рублей
(для начала, потом побольше, естественно, как только научится самостоятельно менять блок питания)
#21 | 10:04 05.07.2019 | Кому: speaktr
> Ооо, это очень знакомо

Мне вот тоже как-то больше знакома ситуация, когда т.н. "молодые специалисты" имеют сильно завышенные (и по отношению к среднему по отрасли, и тем паче по отношению к собственным т.н. способностям) ожидания :)
#22 | 10:07 05.07.2019 | Кому: speaktr
Квалификации (по вузовскому учебнику, блин) нет, на предложенную зарплату не соглашаются, уходят без возврата. Куда? Для меня загадка.
pyth2000
не фашист »
#23 | 10:08 05.07.2019 | Кому: speaktr
Мне так знакомый однажды звонил. Мол, у меня завтра собеседование, админом устраиваюсь, расскажи, в двух словах, как там вообще сеть, от l1 до l7 работает - сервисы там, протоколы, чтобы, значит, на собесе не обосраться.
У нас мем потом такой с коллегами был - расскажи по-быстрому, как сети устроены и работают.
pyth2000
не фашист »
#24 | 10:09 05.07.2019 | Кому: Danika
> Квалификации (по вузовскому учебнику, блин) нет, на предложенную зарплату не соглашаются, уходят без возврата. Куда? Для меня загадка.

А кто, по-твоему, в Евросети и М-Видео работает?
#25 | 10:09 05.07.2019 | Кому: Всем
> На самую высокую зарплату рассчитывают молодые люди, работа которых связана с информационными технологиями. Треть из них считают, что их образование и уровень квалификации позволяют им претендовать на зарплату от 50 до 60 тыс. рублей в месяц.

Или у нас какие-то очень скромные молодые специалисты в области информационных технологий, или в РГ сидят фантазеры.
#26 | 10:15 05.07.2019 | Кому: Всем
Из личного, со спецификой отрасли - дело не в молодых специалистах, а в принципе в уровне подготовки кадров. Такое ощущение, что раньше можно было срубить неплохо бабла не особо заморачиваясь с квалификацией и профессиональным ростом, никто и не заморачивался.
Mr. Maximus
надзор »
#27 | 10:23 05.07.2019 | Кому: hemul
> от 50 до 60 тыс. рублей в месяц.


то средняя зарплата среди моих подчинённых в отделе. Все с опытом работы уже.
И на собеседования приходят без опыта и сразу просят столько же и больше.
#28 | 10:29 05.07.2019 | Кому: Shnyrik
Вотт - опрос, видимо, реально отражающий положение дел. В комментах пишут - "Не пиздит ли статистика насчет средней зарплате по стране???", "завышают как минимум на 20%", "галимый пиздеж" и т.д. Я спросил у человека поднявшего волну, при чем здесь статистика по средней зарплате, если об этом и речи нет. Ты, хотя вопрос был адресован не тебе впрягся, но вместо нормального ответа начал ёрничать, хохмить и сарказмировать. Поэтому общение с тобой считаю не рациональным. Извиняй, если чо! )
#29 | 10:31 05.07.2019 | Кому: Mr. Maximus
> то средняя зарплата среди моих подчинённых в отделе.

У меня на руки выходит 48. Я бы не сказал, что этого достаточно, чтобы обеспечивать жену в декрете и ребенка, платить за квартиру и нормально питаться. А у меня от высшего образования одно название и с семьей я припозднился.

А тут специалист с настоящим высшим в возрасте целых 24-х лет, которому, по здравому размышлению, вот прям уже надо обзаводиться семьей и жильем. И 50 тысяч. Даже не смешно.
#30 | 10:34 05.07.2019 | Кому: Danika
> Квалификации (по вузовскому учебнику, блин) нет, на предложенную зарплату не соглашаются, уходят без возврата. Куда? Для меня загадка.

Для меня не загадка. В кучу контор, которые сейчас как грибы растут, и работают по частникам. Там их обучают разводить клиента на максимальный чек. Есть такие смешные вещи... Где-то был у меня скан чека, не могу найти. Женщина ко мне обратилась, заплатила что-то около 15 тысяч а комп так и не работает, его от вирусов лечили. Прайс: лечение вирусов, 300 рублей. Прогнали утилитой Dr.Web CureIt, она нашла что-то типа 50 подозрительных файлов. 50*300. Вуаля, можно неделю не работать! :)
#31 | 10:36 05.07.2019 | Кому: Соло
> но вместо нормального ответа начал ёрничать, хохмить и сарказмировать

Когда человек начинает мне втирать, что молодёжь в среднем мечтает о зарплатах таких же или даже ниже, чем им реально будут платить -- я такое серьёзно воспринимать не могу. Извиняй, если чо! )
#32 | 10:36 05.07.2019 | Кому: pyth2000
> У нас мем потом такой с коллегами был - расскажи по-быстрому, как сети устроены и работают.

Я, когда работал на дядю, тоже смеялся с подхода конторы к качеству админов. Брали всех, кто откликнулся на нищенский оклад, давали их мне (я был старший админ), и говорили: ты там их подучи за пару недель.
pyth2000
не фашист »
#33 | 10:47 05.07.2019 | Кому: speaktr
> Я, когда работал на дядю, тоже смеялся с подхода конторы к качеству админов. Брали всех, кто откликнулся на нищенский оклад, давали их мне (я был старший админ), и говорили: ты там их подучи за пару недель.

Ну причина-то проста: для подавляющего большинства т.н. "руководителей", IT на предприятии - черный ящик, который непонять как работает и что делает. Поэтому и подход такой. Чтобы так не было - нужно уметь разговаривать с бизнесом на их языке. Ну либо ждать появления нового поколения руководителей, которые будут понимать, что для современной организации IT - это, в принципе, один из ключевых компонентов, без которого компанию мгновенно сожрут более технически подкованные конкуренты.
#34 | 10:55 05.07.2019 | Кому: pyth2000
> для подавляющего большинства т.н. "руководителей", IT на предприятии - черный ящик, который непонять как работает и что делает

Возможно, мне как-то особо сильно не везло, но из того, что я видел, для крупного начальства на производстве чёрный ящик -- далеко не только IT :)
#35 | 11:14 05.07.2019 | Кому: Shnyrik
КМК, средняя зарплата высчитывается из ЗП главного врача (скажем, 300труб) , зарплат опытных, но средних врачей (~25труб) и зарплат молодых, начинающих врачей (12-15труб). Т.е. молодые мечтают о зарплате, которую они пока не получают.
#36 | 11:26 05.07.2019 | Кому: pyth2000
> Ну либо ждать появления нового поколения руководителей, которые будут понимать, что для современной организации IT - это, в принципе, один из ключевых компонентов, без которого компанию мгновенно сожрут более технически подкованные конкуренты.

В нашей области например одного знания ИТ не достаточно, нужно быть еще и по профилю специалистом, а с другой стороны профильные специалисты без крепких знаний в ИТ тоже не комильфо. Тут нужна очень сильно продуманная кадровая политика
pyth2000
не фашист »
#37 | 11:37 05.07.2019 | Кому: Shnyrik
> Возможно, мне как-то особо сильно не везло, но из того, что я видел, для крупного начальства на производстве чёрный ящик -- далеко не только IT :)

Это так, но я про свою предметную область. Да, я знаю, что для кучи т.н. "руководителей", в принципе, всё, чем они занимаются - это новый, непознанный мир.
pyth2000
не фашист »
#38 | 11:39 05.07.2019 | Кому: eric.romanoff
> В нашей области например одного знания ИТ не достаточно, нужно быть еще и по профилю специалистом

Это в эксплуатации обязательно. А мне, например, не требуется - там должны разбираться спецы заказчика. Правда, регулярно оказывается, что я их бизнес-процессы лучше их самих знаю, но это уже издержки.

> Тут нужна очень сильно продуманная кадровая политика


Бля, нет, только не это. Ты сейчас выпускаешь из бутылки джинна HR-срача!
cp866
интеллектуал »
#39 | 11:47 05.07.2019 | Кому: Shnyrik
> "молодые специалисты" имеют сильно завышенные (и по отношению к среднему по отрасли

Или минимальные. Просто в среднем по отрасли ничего не получают.
#40 | 11:49 05.07.2019 | Кому: pyth2000
> Правда, регулярно оказывается, что я их бизнес-процессы лучше их самих знаю, но это уже издержки.

Это отдельный геморрой, инженеры не хотят понимать бизнес и экономику вопроса, а коммерческие не то что не хотят, скорее не могут, понять сегодняшние технологии, которые становятся всё сложнее и сложнее

> Бля, нет, только не это. Ты сейчас выпускаешь из бутылки джинна HR-срача


У нас инженерными кадрами заведует чувак, отработавший сам не один десяток лет в эксплуатации и строительстве, и команда у него почти вся такая-же, никаких тебе тупых девочек HR с длинными ногами, даже немного жаль, не на кого глазу радоваться :)
pyth2000
не фашист »
#41 | 12:02 05.07.2019 | Кому: eric.romanoff
> Это отдельный геморрой, инженеры не хотят понимать бизнес и экономику вопроса

Вот это печальнее всего, потому что инженеры именно не хотят, несмотря на то, что могут. Про коммерсов-то понятно, там F20.6 + непомерно раздутое ЧСВ у каждого второго, такие принципиально неспособны в каких-то технических аспектах разобраться. Чего стоит один тот факт, что во всех конторах, где я работал, за коммерсов сдают экзамены инженеры, даже не ставя коммерсов в известность: то, что коммерс не сдаст - это просто уже даже не обсуждается, аксиома.

> У нас инженерными кадрами заведует чувак, отработавший сам не один десяток лет в эксплуатации и строительстве


Это повезло, да. У нас вот генеральный - бывший инженегр. С одной стороны, хорошо - не нужно ряд вещей объяснять. С другой - очень плохо ленивым разъебаям, не наебешь.
#42 | 12:08 05.07.2019 | Кому: pyth2000
> Вот это печальнее всего, потому что инженеры именно не хотят, несмотря на то, что могут.

ИМХО, думаю не хотят, потому что стимула нет, все плюшки обычно коммерсам достаются :)
pyth2000
не фашист »
#43 | 12:09 05.07.2019 | Кому: eric.romanoff
> > Вот это печальнее всего, потому что инженеры именно не хотят, несмотря на то, что могут.
>
> ИМХО, думаю не хотят, потому что стимула нет, все плюшки обычно коммерсам достаются :)

Ну, кто бабло считает, тот и имеет.
#44 | 12:15 05.07.2019 | Кому: speaktr
Да. Мне точно также комп ремонтировали несколько лет назад, было обидно (( Задумалась про ликбез в it- администрировании.
#45 | 12:16 05.07.2019 | Кому: pyth2000
> для подавляющего большинства т.н. "руководителей", IT на предприятии - черный ящик, который непонять как работает и что делает.

Не-не-не. Это была ИТ-контора по ИТ-аутсорсингу. :)
Я посмотрел на это говно и решил свою сделать, с блекджеком и шлюхами.
#46 | 12:23 05.07.2019 | Кому: pyth2000
> Ну, кто бабло считает, тот и имеет

К сожалению таким путём мы технологическое завтра не построим и к сожалению это мировая тенденция, в РФ просто как и весь капитализм, она рафинированная
#47 | 12:28 05.07.2019 | Кому: Всем
Мне как молодому специалисту если предложат работу по специальности даже за 20-тку на руки в месяц , пойду без проблем. Но никто не даёт(((
Замкнутый круг
pyth2000
не фашист »
#48 | 12:49 05.07.2019 | Кому: kuklachov7791
> Мне как молодому специалисту если предложат работу по специальности даже за 20-тку на руки в месяц , пойду без проблем. Но никто не даёт(((
> Замкнутый круг

А чо за специальность?
#49 | 13:07 05.07.2019 | Кому: Всем
обзванивал призеров WorldSkillsRussia, предлагал работу на Сахалине за 75к. тех кто поближе к IT (даже тех кто на соревнованиях СКС монтировал). это, на минуточку, люди еще не получившие среднее-профессиональное образование, еще студенты, без семьи и многих прочих осложняющих переезд факторов. так вот, никто не захотел. москвичи (по моему один москвич был), понятно, сразу послали с такими заходами, жители регионов обещали сильно подумать, но так и не надумал никто:(
#50 | 13:10 05.07.2019 | Кому: pyth2000
Препод
Войдите или зарегистрируйтесь чтобы писать комментарии.