Омский бизнесмен-коневод тратил зарплату рабочих на лошадей

Ни в коем случае не пытаюсь защитить гендира, хотя и сам являюсь мелким работодателем. Но поправьте меня, если в чем-то ошибаюсь: за прошедшие 9 месяцев 2018 года на 14 работников пришлось 313.5 тысячи рублей. То есть, средняя зарплата работника в компании составляет 2.5 тысячи рублей в месяц? Тут, воля ваша, какая-то нестыковка: либо журналюхи, как всегда, проявили креативность, либо работники чего-то недоговаривают, либо задолженность всего лишь за месяц, либо конеферма в слишком лакомном месте расположена.

> Бля, чо тебя минусят. Реально, народ не работал по хозяйству, не глядел в глаза голодной скотине. Чел может понять, скотине не объяснишь.

90% вряд ли слышали, как в стайке скотина орет уже в 7 утра. И что ты можешь с инфарктом помирать, а скотине этого не объяснить (это из опыта детства в деревне). И 90%, а то и больше никогда не выступали и вряд ли смогут или захотят выступить в роли работодателя. Сложно им объяснить, что работодатель это не всегда жирный пидорас, который сидит в шикарном кабинете и жирует с прибавочной стоимости, выжимая из них план продаж. Это часто ломовая лошадь, въебывающая за троих, у которой к тому же еще мозги постоянно кипят на тему того, чем зарплату заплатить тем, за кого он отвечает.
И если кого-то не устраивает работа, с которой они не могу себе позволить сгонять в какую-нибудь Турцию хотя бы раз в год, то пусть поплачутся в жилетку кому-нибудь,например, мне. Правда я в отпуске не был с 2014 года (а за границей первый и последний раз был в Латвии году так в 87м, тогда еще в ЛССР, конечно), но посочувствовать всегда готов.
Так что пускай минусят, насрать.

> Это не значит, что весь год

Где я написал "весь год"? Он, вообще-то, еще не кончился. Написал я примерно следующее: "за 9 прошедших с начала 2018 года месяцев". Разве это не следует из выражения "в 2018 году не платил зарплату своим 14 работникам"?

> А голодному человеку ты в глаза смотрел? Ну, чтобы сравнить со скотиной?

А ты, камрад, ничего, случаем, не перепутал? Этот владелец/управляющий фермы не хозяин своим работникам, в застенках он их не держит, кандалами к рабочему месту не приковывает. Это скотина на ферме не может сделать ничего, чтобы самой решить свои проблемы обеспечения жрачкой.
И, я тебе по секрету скажу, в деревне чтобы голодом себя уморить, надо очень сильно постараться. У каждого есть подсобное хозяйство, лес, как правило, за околицей, река наверняка рядом. Грибы там, ягоды. У меня тетка преподает начальные классы в деревенской школе, зарплата там, как ты понимаешь, не 96 тысяч, как тут по телеку вещают. Муж тоже официально не работает. Ибо работы в деревне нет и не предвидится. Тем не менее, с хлеба на воду не перебиваются, стадо небольшое, огородик, картошка, грибы те самые и ягоды.
Так что если (если) на ферме зарплаты действительно в районе 2.5 тысяч рублей, то это не владелец фермы в том виноват скорее всего, а такова общая обстановка. И можно ему только посочувствовать.

Кому интересно:[censored]
вот взгляд на проблему несколько с иной стороны. Кстати, этого персонажа я тоже не оправдываю нисколько, порезать в металл подобное оборудование - это надо быть ооочень одаренным. Есть множество ресурсов, где у него по цене металлолома люди с руками оторвут эти станки в ЦЕЛОМ состоянии. Мы из под пресса уже не один станок вытащили, тут тоже много чего нашли бы снять, от приводов до элетроники. Но в целом по ситуации - очень показательно.

Вот несколько ссылок по теме:
[censored]
[censored]
[censored]
[censored]
[censored]
[censored]
И это далеко не все ссылки, примерно половина. Как нетрудно проследить по текстам, статьи переписаны почти под копирку. Общая тональность можно охаректеризовать "Владелец конефермы вместо того чтобы платить зарплату работникам, тратил все деньги на скачки". При несколько более вдумчивом изучении вопроса выясняется, что он вроде как являлся директором омского ипподрома, и организация скачек являлась его прямой обязанностью. Не говоря уже о том, что только оргиназацией этих самых скачек компания и зарабатывала деньги на зарплату работником. Плохо или хорошо - уже другой вопрос.
В общем, я еще раз призываю не развешивать ярлыки и не торопиться никого вешать на воротах, а более скептически относиться к подаваемому материалу.