Сейчас, сейчасНаука уезжать
kommersant.ru — Более 1,5 млн высококвалифицированных российских специалистов работают за рубежом, заявила на Гайдаровском форуме вице-премьер Ольга Голодец. Она связала проблему утечки кадров с недостаточным уровнем зарплат в стране. Что должно измениться, чтобы специалисты вернулись или не покидали Россию?
> 2.Задачи
> 3.Деньги (нормальные не относительно сограждан, а по мировым меркам)
Приведу маленький пример: некоторые ВУЗы страны (та же РЭШ) готовят специалистов строго "на экспорт", поскольку в России им работать негде от слова совсем. Нет у нас такой инфраструктуры и таких рабочих мест. При этом конкурсный отбор в эти ВУЗы чрезвычайно жесткий, поступают в основном выпускники МФТИ и МГУ, с, без преувеличения, выдающимися математическими способностями. А после окончания по некоторым специальностям есть работа только в трех городах: Лондон, Нью-Йорк и Гонконг. И все.
Этот конвейер высасывает лучших молодых математиков не первый десяток лет, работает бесперебойно на глазах у всех. Для того, что бы они оставались в России, нужно, что бы Лондонская или Нью-Йоркская биржи вдруг каким-то чудом оказались в Москве. Или, на худой конец, Гонконгская.
Можно, однако, создать условия, что бы они вдруг переквалифицировались и после выпуска шли в оборонку. Ну, с небольшой стартовой зарплатой. Тысяч триста в месяц. Как в Лондоне. Только какой в этом смысл? Они будут не лучше любого выпускника МФТИ или МГУ, поскольку знания, полученные в РЭШ, будут просто ненужными.
Есть и еще вариант. Ребята, поработавшие в крупнейших инвестбанках и хеджфондах мира, имеют опыт и знания, которые могли бы гарантированно пригодиться в России при создании современной финансовой инфраструктуры, помогли бы "отвязать" страну от Запада в этом смысле и выстроить, например, соответствующую среду для Таможенного союза. Однако, глядя в глаза Сахибзадовны, понимаешь, что второе пришествие господа нашего Иисуса Христа в эту пятницу кажется куда более вероятным событием.
Какой же выход?
А он очень простой: международный рынок труда глобален. Хотим мы этого или нет. И в него надо встраиваться, как импортируя, так и экспортируя рабочую силу, конкурируя за лучший человеческий капитал, при этом создав соотечественникам хотя бы возможность спокойно посещать Родину, не теряя, например, статуса нерезидента (кто в теме - поймет).