stepandstep.ru — Священнослужители РПЦ поддержали православного предпринимателя В. Бойко-Великого, решившего отменить празднование 23 февраля и 8 марта на своём предприятии...
>> Ввести церковную десятину, порки на конюшне, новое летоисчисление... >> Несогласных - на север, реставрировать Соловки > > Такие могут > > [censored]
Вот т эта фраза, просто замечательна!
"...Но я уверен, что она продиктована верующим сердцем и направлена на то, чтобы увести людей от советской системы воспитания и вернуться к нашим исконным православным корням"
Продолжу, в тон высказывания:
"Проклятая Совдепия - давала неправильное воспитание людям!
Зато сейчас - благодать, людишки возвращаются к исконным корням! Страна стала могучей, чёрный люд обрёл (наконец-то) мораль, стал нравственным, богобоязненным и верноподданным. Осанна, нашим мудрым и религиозным правителям (светским и духовным). Россия возродилась"!!!
> Священнослужители РПЦ поддержали православного предпринимателя В. Бойко-Великого, решившего отменить празднование 23 февраля и 8 марта на своём предприятии...
надо на этого мудака Бойко в прокуратуру заявить, отмена праздников это нарушение КЗОТа
> надо на этого мудака Бойко в прокуратуру заявить, отмена праздников это нарушение КЗОТа
Так у него все ровно. Типа для соблюдения "цикла производства молока", надо работать, а два выходных можно взять в любые другие дни на выбор или прибавить к отпуску.
>>> Кстати, как этот "православный" отменил ГОСУДАРСТВЕННЫЕ праздники? >> >> Он отменил на своем предприятии, после чего пошли круги по воде > > Мне тоже интересно, как это с КЗоТ'ом согласуется, только ленюсь посмотреть.
По КЗоТу так:
Работники имеют полное право не выходить на работу в праздничные дни на основании такого распоряжения, если они с ним не согласны.
Согласие работника должно быть обязательно выражено в письменной форме. То есть, если у руководителя не лежит стопка заявлений или бланков, где работники расписались, что согласны выйти на работу в праздничные дни, невыход их на работу является абсолютно законным. Никто из работников не может быть привлечен к дисциплинарной ответственности.
Выходные и праздничные дни устанавливаются законодательством, а не решением руководителя. Действие праздников распространяются на все предприятия страны. Выйти на работу в праздничный день человек может лишь в нескольких случаях:
Если он работает в организации, которая не может приостанавливать свою работу, которая должна постоянно предоставлять услуги. Это, например, предприятия, которые занимаются техническим обслуживанием, ремонтными работами, обеспечением теплоснабжения.
В случаях предотвращение катастроф, устранения производственных аварий, выполнения работ в условиях чрезвычайного военного положения и так далее. В остальных случаях привлечение к работе в выходные праздничные дни выполняется с письменного согласия работника и с согласия профсоюзной организации на предприятии, если она кончено есть.
Если работник дает письменное согласие на работу в праздничные дни, то тогда это будет законно. Однако ему, при этом должен быть дан другой день для отдыха, а работа в праздничный день оплачена в повышенном размере.
>>> Кстати, как этот "православный" отменил ГОСУДАРСТВЕННЫЕ праздники? >> >> Он отменил на своем предприятии, после чего пошли круги по воде > > Мне тоже интересно, как это с КЗоТ'ом согласуется, только ленюсь посмотреть.
ст 113 ТК РФ. Запрещение работы в выходные и нерабочие праздничные дни. Исключительные случаи привлечения работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни
Работа в выходные и нерабочие праздничные дни запрещается, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом. Привлечение работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни производится с их письменного согласия в случае необходимости выполнения заранее непредвиденных работ, от срочного выполнения которых зависит в дальнейшем нормальная работа организации в целом или ее отдельных структурных подразделений, индивидуального предпринимателя. Привлечение работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни без их согласия допускается в следующих случаях: 1) для предотвращения катастрофы, производственной аварии либо устранения последствий катастрофы, производственной аварии или стихийного бедствия; 2) для предотвращения несчастных случаев, уничтожения или порчи имущества работодателя, государственного или муниципального имущества; 3) для выполнения работ, необходимость которых обусловлена введением чрезвычайного или военного положения, а также неотложных работ в условиях чрезвычайных обстоятельств, то есть в случае бедствия или угрозы бедствия (пожары, наводнения, голод, землетрясения, эпидемии или эпизоотии) и в иных случаях, ставящих под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия всего населения или его части.
ст 419 ТК РФ. Виды ответственности за нарушение трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права
Лица, виновные в нарушении трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права, привлекаются к дисциплинарной и материальной ответственности в порядке, установленном настоящим Кодексом и иными федеральными законами, а также привлекаются к гражданско-правовой, административной и уголовной ответственности в порядке, установленном федеральными законами.
Там приведен полный текст документа в комментах.
И в конце написано, что вместо 23 февраля и 8 марта предоставить всем работникам два выходных дня в дни по их выбору или добавить 2 дня к отпуску.
Походу внатуре у чувака по православию крыша едет - а вовсе не оттого что хочет заставить людей лишние два дня поработать
Не считая себя глубоко религиозным, воцерквлённым - не атеист.
И даже с энтузиазмом принимал участие в восстановлении разрушенных церквей.
Но что сейчас вотворяет РПЦ - отвращает всё больше и больше.
Стяжательство, лицемерие, сребролюбие и ханжество - вотт лицо РПЦ.
Пора начинать вмешиваться в дела нашей родной РПЦ и начать выносить сор из избы. Абсолютно закрытое ОАО, похожее на секту. Почему не облагается налогом их прибыль? Может быть, есть смысл отменить иерархию РПЦ? А зачем РПЦ столько собственности? Количество, действительно, верующих прихожан? И так далее....Не дождетесь - оставьте наши праздники и нашу память в покое!
> Пора начинать вмешиваться в дела нашей родной РПЦ и начать выносить сор из избы. Абсолютно закрытое ОАО, похожее на секту. Почему не облагается налогом их прибыль? Может быть, есть смысл отменить иерархию РПЦ? А зачем РПЦ столько собственности? Количество, действительно, верующих прихожан? И так далее....Не дождетесь - оставьте наши праздники и нашу память в покое!
> Пора начинать вмешиваться в дела нашей родной РПЦ и начать выносить сор из избы. Абсолютно закрытое ОАО, похожее на секту. Почему не облагается налогом их прибыль? Может быть, есть смысл отменить иерархию РПЦ? А зачем РПЦ столько собственности?
[seliger style]
Ну так ведь Церковь -- обычная общественная организация, где работают обычные люди. Ведь всем кроме детей очевидно, что РПЦ будет стремиться отстаивать свои интересы, и что там будут как хорошие люди, так и плохие. При оценке любого явления стоит смотреть прежде не на порочные стороны а на лучшие. В данном случае - не на воров, мотов и бизнесменов от церкви, а на подвижников, святых, мученников, на приюты, на центры реабилитации, ночлежки для бездомных и еще сотни и сотни добрых и светлых дел. [/seliger style]
Сейчас, сейчас
И да! Не хотите праздновать День Защитника Отечества в день Святого Георгия - значит будет праздновать чурбан-баран!!!