> Сколько у нас этих бизнесов, в которых ключевые должности занимают призывники до 35 лет и попадающих под официальные критерии призыва? С гулькин хуй.
Не знаю.
У меня одного директора завода вызвали и одного руководителя филиала. И тот и этот на производстве, а не в торговле.
Одному 40 лет, второму 53.
Первого можно заменить, наверное.
Без второго сборку можно закрывать.
Про гулькин хвост говорить не буду, картиной в целом не владею.
Ну тут масса народа ещё при коммунизме живёт.
Твёрдо уверены, что замена руководства в компании ничего не решает.
Хули эти сраные поставленные манагеры-нахлебники! Сегодня один, завтра другой! Ведь работа предприятия зависит лишь от пролетария, которого они обжирают!
Завод может и должен работать вопреки тупорылому руководству.
> Судя по минусам об этом люди даже не задумываются. В наших реалиях много чего завязано на бизнес. Отправить управленцев на фронт и парализовать экономику - такое себе решение.
Интересно, Сталин много руководителей предприятий отправил на фронт?
А, ну да, это другое.
Там руководство работало на страну и народ, а тут всё себе в карман тащат и обдирают пролетариат.
Сейчас, сейчас